Relocation-Prozess Ankunft – wie läuft eine Relocation nach Deutschland eigentlich ab?

Relocation-Basics: Der Relocation-Prozess für die Ankunft in Deutschland

Hier durchlaufen Sie alle Schritte bei der Ankunft wie sie bei einer typischen Relocation nach Deutschland durchlaufen werden

Professionelle Organisation ist bei einer internationalen Relocation das A & O.  Die Relocation-Services greifen dann optimal ineinander und der Arbeitnehmer erlebt weniger Stress, was die Integration beruflich wie privat erleichtert. Stellen Sie Ihren Arbeitnehmern, die befristet oder dauerhaft nach Deutschland kommen, entsprechende Hilfen zur Verfügung – Sie werden durch gute Integration und hohe Arbeitsmotivation und -leistung belohnt.

Die teuerste Entsendung oder Neueinstellung aus dem europäischen oder außereuropäischen Ausland ist jene, die misslingt oder abgebrochen werden muss. Trotz fortschreitender Globalisierung ist das Management von Relocations nicht einfacher geworden. Mehr zu diesem Thema lesen Sie hier.

Obwohl die Welt technisch immer weiter zusammenwächst, gibt es immer noch erhebliche Kultur- und Mentalitätsunterschiede, die man schon bei der internationalen Mitarbeitersuche bedenken sollte und die man als Arbeitgeber mit Maßnahmen zum interkulturellen Lernen wirkungsvoll neutralisieren kann.

Wahrscheinlich ist Ihnen noch gar nicht bewusst, wie einfach eine internationale Versetzung oder Neueinstellung  mit Anders Consulting gelingt und wie leicht Ihnen oder dem Arbeitnehmer der Start in Ihrem neuen Umfeld fällt! Vertrauen Sie der jahrelangen Erfahrung und profitieren Sie vom persönlichen Relocation-Service, der Expats Schritt für Schritt auf ihrem Weg begleitet und individuell auf ihre Bedürfnisse abgestimmt ist.

Damit die neue Umgebung in einer der 100 Städte, in denen wir Sie betreuen, auch zur echten Heimat wird. You´ve got a Friend in Germany!

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